ACCIONDEQUIPOS, escritor de articulo.org

Muchas empresas comienzan a invertir dinero en la formación de sus profesionales en técnicas de liderazgo, motivación, trabajo en equipo o excelencia en relaciones con el cliente y ventas, así como dinámicas de coaching, individual o grupal

Parece claro que solo las empresas que han incluido la motivación laboral como parte de la estrategia empresarial son capaces de sobrevivir en las condiciones económicas más adversas